Triebfahrzeugführer:in für Gleisarbeitsfahrzeuge und Instandhaltungsfahrzeuge

Das ist der Job

Stellendetails zu: Triebfahrzeugführer:in für Gleisarbeitsfahrzeuge und Instandhaltungsfahrzeuge Arbeitgeber: Deutsche Bahn AG – DB InfraGO AG Arbeitsort: Stuttgart, Esslingen, Vaihingen an der Enz, Heilbronn Anstellungsart: Vollzeit, unbefristet Stellenbeschreibung Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Triebfahrzeugführer:in für Gleisarbeitsfahrzeuge und Instandhaltungsfahrzeuge (Instandhaltung Oberbau und Oberleitung) für die DB InfraGO AG.

Deine Aufgaben • Unterstützung des Teams bei Oberbauarbeiten, z.

B. bei Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Gleisanlagen oder Oberleitungsarbeiten • Belieferung der Baustellen mit Material, Werkzeug und Personal mittels Gleisbaufahrzeug • Bedienung großer Maschinen im abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgabenbereich • Sicherstellung einer ordnungsgemäßen und sicheren Bedienung des Gleisbaufahrzeugs • Material, Geräte, Messinstrumente und Fahrzeuge werden vom Unternehmen gestellt Dein Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer:in oder Gleisarbeitszugführer:in oder die Bereitschaft, diese Qualifikationen zu erlangen • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.

Das brauchst du

B. als Schlosser:in, Industriemechaniker:in, Elektriker:in, Maurer:in oder Gleisbauer:in, oder aus einem vergleichbaren Berufsfeld • Bereitschaft zu Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit) sowie Rufbereitschaft und Arbeit im Freien • Lernbereitschaft für sämtliche erforderlichen Qualifikationen und zum/ zur Eisenbahnfahrzeugführer:in der verschiedenen Baureihen • Deutschkenntnisse mindestens Sprachniveau B2 in Wort und Schrift; Führerschein Klasse B vorhanden Das ist uns wichtig Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung gleiche Chancen zu bieten.

Darum lohnt es sich

Wir fördern aktiv Vielfalt und Miteinander in unseren Teams.

Deine Vorteile • Arbeitsplätze in jedem Bundesland – in großen Städten sowie in kleineren Ortschaften • Bis zu 40 Tage Urlaub, Möglichkeit zur Eigenwahl von mehr Urlaub, Arbeitszeitverkürzung oder erhöhtem Einkommen • Tarifgebundene Tätigkeit mit fairem Lohn, Mitspracherecht und weiteren Benefits • Weiterbildungen, betriebliche Altersvorsorge, ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit, sexueller Orientierung und Identität.