Tarifliche Vergütung (3735€, EVG 3.1) zzgl. diverser Zulagen und Jahressonderzahlung i.H.v. 50% im November und 1,5% - 2% des Grundgehalts betriebliche Altersvorsorge pro Jahr 27 Urlaubstage mit Option, statt vollem Gehalt 33 bzw. 39 Urlaubstage zu nehmen (Abhängig vom Tarifvertrag) sehr gute Aufstiegschancen innerhalb der eurobahn, bspw. zum/zur Ausbilder*in, Teamleitung, Trainer*in oder in der Verwaltung Bock auf Lok: Als einziges regionales Eisenbahnunternehmen bieten wir die Chance, mit dem eurostar auch Hochgeschwindigkeitszüge zu führen durch unseren Jahresruhetagsplan wissen Sie bereits ein Jahr im Voraus, in welcher Schichtlage Sie arbeiten werden (Angabe von Wunschschichten möglich) weitere Benefits wie Leasingfahrräder, Corporate Benefits und givve Card Sie sind im Besitz eines Triebfahrzeugführerscheins Klasse B gemäß VDV-Schrift 753 oder TfV oder geprüft nach Fahrdienstvorschrift der Deutschen Bahn Ihre verkehrsmedizinische Tauglichkeit als Lokführer wurde festgestellt bzw. ihr steht nichts im Wege idealerweise sind Sie in einem unserer Netze bereits streckenkundig Sie sind im Besitz eines PKW Führerscheins Sie sorgen dafür, dass unsere Fahrgäste sicher ihr Ziel erreichen zudem informieren Sie Fahrgäste und leisten bei Bedarf Ein- und Ausstiegshilfe leichte Fahrzeugstörungen beheben Sie selbstständig und leiten alternativ Maßnahmen bei größeren Störungen ein
